Direct naar...
Medewerkers
Hot ITem is ambitieus, net als de mensen achter Hot ITem. We werken met een groep van meer dan 120 gepassioneerde specialisten op het gebied van Business en IT.
De gemiddelde relevante ervaring van een Hot ITemmer is 9 jaar. Scherp, Inspirerend, Verantwoordelijk, Sociaal en Gericht op groei zijn onze kernwaarden en de leidraad in ons werk.
De kracht van onze multidisciplinaire teams is dat alle facetten van de organisatieproblematiek in de gewenste oplossing worden meegenomen. Van business doelen, (IT) architectuur en ontwerp tot en met implementatie en borging van de oplossing.
Projectteams
Onze teams stellen wij samen uit onze verschillende competentiegebieden:
Bedrijfskundigen
Onze bedrijfskundigen begrijpen de business en processen van Marketing, Sales, Finance, HR, ICT, BICC, Projectmanagement en Operationeel management.
ICT-specialisten
Onze IT specialisten zijn experts op het gebied van Business Intelligence, Data Warehousing en innovatieve (web) applicaties.
Project- en programmamanagers
Onze project- en programmamanagers zijn echte ‘achievers’ die zorgen dat de projectdoelstellingen worden gehaald en dit ook binnen tijd en budget gebeurt. Daarnaast hebben ze oog voor de menselijke kant en zorgen ze er op inspirerende wijze voor dat het enthousiasme en de energie gedurende de looptijd van het project behouden blijft.
Veranderingsmanagers
Onze veranderingsmanagers enthousiasmeren de mensen in de organisatie voor de gekozen richting en verankeren de (nieuwe) werkwijze of verandering binnen de organisatie.
Continuous Improvement specialisten
Ons Continuous Improvement Center beheert onze (web) applicaties, Business Intelligence en Data Warehouse oplossingen. Naast technisch beheer biedt zij proactieve ondersteuning.
Onze specialisten zijn sparringpartners die op managementniveau meedenken over continue verbetering van de bestaande omgeving. Door een proces te verbeteren of een tool beter te gebruiken of uit te breiden, realiseren zij kostenbesparingen bij de klant. Bij veranderingen binnen de organisatie bekijken zij wat dit in de breedte en specifiek voor de bestaande oplossing betekent en denken zij mee over de benodigde aanpassingen.
